O Direito de Greve e as ameaças aos trabalhadores

Não há novidade que nos momentos de grande mobilização e forte adesão dos trabalhadores às paralisações gerais, surjam pressões e ameaças por parte dos patrões, principalmente em relação aos dias parados.
Nas paralisações ocorridas em abril e junho de 2017 contra a terceirização e a reforma trabalhista aprovada pelo Governo Temer, o Banco do Brasil e a Caixa Econômica Federal promoveram o desconto dos dias parados e diversos reflexos no histórico funcional dos funcionários.
Segundo o entendimento de diversos Juristas e membros dos Tribunais Regionais do Trabalho não se pode examinar a legitimidade de uma greve apenas diante da relação empregado-empregador, sem analisar o contexto social e a conjuntura política e econômica do período, reafirmando fazer parte da democracia a luta permanente contra o retrocesso social e a extinção de direitos.
Em relação aos episódios de 2017, conforme noticiado pelo Sindicato, as ações jurídicas promovidas pela entidade encontram-se em fase de julgamento, resultando até o momento na determinação para que a CEF retirasse as observações negativas do histórico dos empregados e seus reflexos, aguardando ainda decisão definitiva quanto a devolução dos descontos praticados pelos bancos.
A Secretaria Jurídica do Sindicato informa que adotou todas as providências para garantir o direito de greve dos bancários e bancárias de Florianópolis e Região, de acordo com a decisão da categoria em assembleia ocorrida no último dia 06 de junho, publicando o aviso de greve e comunicando aos bancos da decisão da paralisação por tempo determinado, lembrando ainda de que é proibida por lei federal qualquer tentativa de abertura de agências sem a presença de vigilantes.
Caso sofra qualquer tipo de pressão ou ameaça para não aderir à greve geral, o bancário deve denunciar ao Sindicato.